Führungskräfte tragen Verantwortung für das gesamte Unternehmen. Sie entscheiden über seine Strategie, seine Entwicklung und den Erfolg. Das erfordert Weitblick und Kreativität. In unserem Management-Treffen kommen Führungskräfte von Vorsorge- und Reha-Einrichtungen und kreative Impulsgeber drei Tage lang zusammen. Sie richten den Blick nach vorn und denken gemeinsam über Strategie und Zukunft nach.
Zentrale Fragen sind diesmal:
– Was müssen eigentlich meine Aufsichtsräte leisten? Und wie suche ich die aus?
– Wann und wie nutze ich eigentlich die Schwarmintelligenz meiner Kolleg_innen durch produktive Workshops der Führungskräfte in meiner Einrichtung?
– Wie kann und muss ich meine Stimme in Stresssituationen einsetzen, z. B. vor großen Gruppen oder in schwierigen Situationen in meinem Führungsalltag?
– Taugt Golf nur für Gesunde oder kann es auch eine therapeutische Leistung sein?
Methodik:
Gruppenarbeit und -diskussion mit externer Moderation.
Die kleine Teilnehmer_innenanzahl und der geschützte Rahmen ermöglichen den intensiven Austausch zwischen den Teilnehmenden und den Impulsgeber_innen.
Foto: DEGEMED